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Recomendaciones psicosociales para mejorar el liderazgo
Como líder es importante reforzar la automotivación, inspirar a los demás, brindar confianza, y sobre todo ser empático a fin de influir en el equipo de trabajo, y así alcanzar de manera conjunta los objetivos institucionales. A continuación, te compartimos recomendaciones desde el aspecto psicosocial:
- Inspirarte: La verdadera motivación está en uno mismo. Busca lo que te inspira, si no estás motivado, no podrás liderar.
- Pensar en los demás: Preocúpate por la gente, pregunta cómo están, cómo se sienten, hazles saber que cuentas con ellos y quieres lo mejor para cada uno.
- Apelar a los valores: Averigua lo que es importante para las personas y conviértelo en un motor para impulsar su motivación.
- Celebra los pequeños logros: Por pequeño que sea el triunfo conseguido tanto tuyo como del resto, será una gran fuente de motivación.
- Sé transparente: Sé genuino, íntegro y leal, el que el grupo pueda ver esto en tu liderazgo podrá influenciar más fácil.